青青草免费观看视频

合成分厂夯实内部基础 提升操作技能
发布时间:2019-10-21     作者:合成分厂 白航   分享到:

“机组油冷器倒换操作的步骤是什么?这是我们今天给大家培训的主要内容”。672生产现场,工艺内训师张海明正在讲解。

实操讲解当头。技术员要求每位主控人员熟记工艺流程和工艺指标,出现异常要及时处理。为了使员工更加深入的了解工艺流程,分厂以现场培训的形式,激发现场巡检人员学习的热情,引导员工专心专注工作,努力提高职业技能。通过现场学习,引导员工塑造正确的工作心态,专心专注工作,提升工作效率。

0502a8b32d35f3b7dd4c853d338dbce.jpg

理论知识辅之。从基础知识到氨合成、氨冷冻的工艺流程,从现场讲解到工艺指标的学习,严格要求对流程图的描述。技术员常说,学会流程图是所有操作的基础,只有熟练的掌握原料以及管路的走向,在遇到特殊情况时,才能从容处理。

现场抽问效果。“请问影响缩二脲生成的因素。”“请问高压系统升温时,要控制升温速率的原因。”“请问二段蒸发器分离器底部温度TT4102提不起来的原因。”“请问离心泵的流量调节有哪几种方法。”“请问P1803泵不打量如何处理。”每天技术员都会在现场抽问员工岗位练兵卡的学习情况,一次简单的抽问效果,反馈出的不仅仅是内训师的授课质量和员工的学习程度,更是体现出分厂重不重视培训教育的一个缩影。

定期测评考核。为了全面加强生产设备管理工作,加强设备维护保养,确保系统长周期稳定运行。分厂按照公司年度教育培训计划工作安排,结合生产、设备管理工作要求,在分厂范围内开展了设备培训的主题月活动。每月按期进行,每个季度都有不同形式的测评开展,形式多样,方式不一。这既是对分厂内训师授课效果的考评,也是检验员工培训效果的一个指标。

据悉,合成分厂还将按照公司员工培训工作要求,继续创新考评形式,通过各种形式的培训考评,让大家进一步巩固岗位操作知识,不断提升岗位应知应会水平。(合成分厂 白航)